就業(yè)乃民生之本。溫家寶總理在政府工作報(bào)告中指出，“要千方百計(jì)擴(kuò)大就業(yè)”，“各級(jí)政府務(wù)必堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，繼續(xù)實(shí)施更加積極的就業(yè)政策”。
　　中國(guó)在就業(yè)方面仍然面臨著巨大的壓力。如何增加社會(huì)就業(yè)容量？網(wǎng)民提出，要促進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，扶持小微企業(yè)發(fā)展。此外，與就業(yè)規(guī)模同樣應(yīng)該得到重視的是就業(yè)質(zhì)量問(wèn)題。

　　認(rèn)證資料為“中央黨校國(guó)際戰(zhàn)略研究所副所長(zhǎng)”的新浪微博用戶“周天勇”——
　　一些發(fā)展中國(guó)家為什么會(huì)出現(xiàn)高增長(zhǎng)低就業(yè)，或者有增長(zhǎng)無(wú)就業(yè)呢？如果發(fā)展容納勞動(dòng)力就業(yè)少的大工業(yè)項(xiàng)目，如大型煉油、發(fā)電、煉鋼等企業(yè)，包括流水線和自動(dòng)化程度高的其他大型工業(yè)企業(yè)，雖然GDP增加很多，但是就業(yè)容量很小。有的GDP增長(zhǎng)容納的就業(yè)多，有的GDP增長(zhǎng)容納的很少。（2月6日20:57）

　　認(rèn)證資料為“《證券時(shí)報(bào)》公司部主任”的騰訊微博用戶“儲(chǔ)著勝”——
　　不要以為經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩就業(yè)就一定會(huì)受影響，實(shí)際上，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)得到合理調(diào)整、第三產(chǎn)業(yè)得到大力發(fā)展，就業(yè)很可能在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩的同時(shí)出現(xiàn)增長(zhǎng)。（1月12日15:39）

　　認(rèn)證資料為“武漢科技大學(xué)金融證券研究所所長(zhǎng)，教授，系主任，兼任湖北省中小企業(yè)研究中心主任”的騰訊微博用戶“董登新”——
　　北京是中國(guó)唯一的非工業(yè)城，因?yàn)樗�的第三產(chǎn)業(yè)GDP占比和就業(yè)占比均高達(dá)75%，工業(yè)的重要性已降至20%以下。相反，大上海至今仍是一座標(biāo)準(zhǔn)的工業(yè)城，當(dāng)然，廣州、武漢、沈陽(yáng)等大城市更是典型的工業(yè)城了，因?yàn)樗鼈兊墓�業(yè)在GDP中的貢獻(xiàn)仍高達(dá)40%以上，而第三產(chǎn)業(yè)占比卻剛剛站上50%。因此，大城市應(yīng)率先轉(zhuǎn)型。（1月20日11:09）

　　認(rèn)證資料為“杭州微商投資管理有限公司”的新浪微博用戶“葉劍宇”——
　　有世界市值最高、最賺錢的大國(guó)企大央企，小微企業(yè)的存在似乎看起來(lái)對(duì)中國(guó)這個(gè)世界第二大經(jīng)濟(jì)體微不足道。但事實(shí)是，1023萬(wàn)的小微企業(yè)，提供了85%的城鄉(xiāng)就業(yè)崗位，最終產(chǎn)品和服務(wù)占國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的60％，上繳稅收占全國(guó)企業(yè)的54.3％。小微企業(yè)儼然解決中國(guó)就業(yè)問(wèn)題的脊梁。（2月8日19:37）

　　認(rèn)證資料為“天津市商會(huì)副會(huì)長(zhǎng)，永正制衣天津有限公司董事長(zhǎng)”的騰訊微博用戶“王永正”——
　　中小企業(yè)是否優(yōu)秀決定了國(guó)家是否有前景，因?yàn)橹行∑髽I(yè)解決了80％的就業(yè)，只有中小企業(yè)發(fā)展了，就業(yè)環(huán)境才會(huì)穩(wěn)定，國(guó)家的整體國(guó)力才會(huì)提升。就比如說(shuō)德國(guó)，中小企業(yè)特別發(fā)達(dá)。他們的一位領(lǐng)導(dǎo)人曾說(shuō)過(guò)，德國(guó)不是由寶馬等大企業(yè)支撐，而是由廣大的中小企業(yè)支撐。（2月21日20:47）

　　騰訊網(wǎng)微博用戶“錚人”——
　　小微企業(yè)承擔(dān)著我國(guó)80%以上的就業(yè)，建議國(guó)家像免除農(nóng)業(yè)稅那樣徹底為小微企業(yè)免稅，以幫助小微企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。建議國(guó)家在政策層面上對(duì)商業(yè)模式創(chuàng)新給予支持，在管理上放松管制，打破行業(yè)壟斷和巿場(chǎng)壟斷，開(kāi)放巿場(chǎng)。釆取包括降稅在內(nèi)的政策支持。（3月6日18:59）
　　小企業(yè)稅率怎么能和大企業(yè)一樣呢？一個(gè)小企業(yè)怎么可以和像中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)聯(lián)通一樣的稅率呢?建議根據(jù)企業(yè)規(guī)模，分不同＂層級(jí)＂稅率向企業(yè)征稅，即中小企業(yè)的稅率應(yīng)該偏低一點(diǎn)。（3月6日17:11）

　　認(rèn)證資料為“對(duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)公共管理學(xué)院副教授”的新浪微博用戶“李長(zhǎng)安”——
　　政府工作報(bào)告中將擴(kuò)大就業(yè)作為工作重點(diǎn)之一，但中國(guó)最大的問(wèn)題不是就業(yè)數(shù)量和就業(yè)規(guī)模，而是就業(yè)質(zhì)量。無(wú)論是登記失業(yè)率還是估算的調(diào)查失業(yè)率，中國(guó)的真實(shí)失業(yè)率其實(shí)都比歐美要低。質(zhì)量不高如跳槽頻繁、崗位不穩(wěn)、工資不高、環(huán)境惡劣、社會(huì)保障不全等突出問(wèn)題，應(yīng)該是就業(yè)工作最應(yīng)該下力氣解決的難題。（3月5日11:32）

　　認(rèn)證資料為“中國(guó)民航管理干部學(xué)院教學(xué)區(qū)書記、副院長(zhǎng)”的新浪微博用戶“邊志強(qiáng)”——
　　用工荒促使用人單位需要提高人力資源管理水平，做到招得進(jìn)留得住用得好。解決就業(yè)難是從全社會(huì)層面上改變就業(yè)觀念，定位就業(yè)角色，政府提供保障措施。（2月15日 22:35）