《基業(yè)長(zhǎng)青》
  內(nèi)容簡(jiǎn)介:《基業(yè)長(zhǎng)青(珍藏版)》作者超越了連篇累牘的專業(yè)術(shù)語,拒絕追逐時(shí)尚,發(fā)現(xiàn)了使杰出公司出類拔萃的永恒品質(zhì)。全書有數(shù)百個(gè)具體的例子,并提供了實(shí)用的策略,能夠適用于各個(gè)層次的經(jīng)理人與創(chuàng)業(yè)者。
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  《從優(yōu)秀到卓越》
  內(nèi)容簡(jiǎn)介:柯林斯發(fā)現(xiàn),公司從優(yōu)秀到卓越,跟從事的行業(yè)是否在潮流之中沒有關(guān)系,事實(shí)上,即使是一個(gè)從事傳統(tǒng)行業(yè)的企業(yè),即使它最初默默無聞,它也可能卓越?铝炙固岢隽艘徽子^點(diǎn),“只要采納并認(rèn)真貫徹,幾乎所有的公司都能極大改善自己的經(jīng)營(yíng)狀況,甚至可能成為卓越公司”。
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  《追求卓越》
  內(nèi)容簡(jiǎn)介:本書自1982年在美國(guó)出版以來,在全球范圍內(nèi)暢銷不衰。2004年,兩位作者重新補(bǔ)充內(nèi)容,再版發(fā)行。本書不僅僅是一本美國(guó)企業(yè)管理的圣經(jīng),其實(shí)也是一種全人類的文化價(jià)值觀。當(dāng)我們想健康、持續(xù)地生存和發(fā)展,我們就必須要關(guān)注一些比金錢更為重要的原因。
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  《發(fā)現(xiàn)利潤(rùn)區(qū)》
  內(nèi)容簡(jiǎn)介:本書討論了12家當(dāng)今最成功的企業(yè)及其領(lǐng)導(dǎo)者的利潤(rùn)策略,這些領(lǐng)導(dǎo)者曾為他們的股東創(chuàng)造出7000億美元的市值。由于具有持續(xù)創(chuàng)造出色業(yè)績(jī)的能力,這些公司可以超越經(jīng)濟(jì)周期和技術(shù)周期,使其總是處于利潤(rùn)區(qū)之內(nèi)。
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  吉姆·柯林斯,著名商業(yè)暢銷書作家?铝炙乖缒暝谒固垢4髮W(xué)商學(xué)院從事教學(xué)與研究工作,并獲得杰出教學(xué)獎(jiǎng)。1996年,他回到家鄉(xiāng)科羅拉多州的博爾德市,創(chuàng)辦了自己的管理實(shí)驗(yàn)室,與各種企業(yè)和社會(huì)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)人一起開展對(duì)商業(yè)生活的研究。曾在默克公司、星巴克、時(shí)代明鏡集團(tuán)、麥肯錫公司等世界知名公司任高級(jí)經(jīng)理和CEO。他的另一本書《從優(yōu)秀到卓越》也是公認(rèn)的一部經(jīng)典商業(yè)著作,被《福布斯》評(píng)為20世紀(jì)20本最佳商業(yè)暢銷書,盤踞亞馬遜暢銷書排行榜數(shù)年,暢銷不衰。他的著作被《財(cái)富》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)人》、《商業(yè)周刊》、《今日美國(guó)》等雜志廣泛報(bào)道,引起巨大反響。
 
  湯姆·彼得斯,全球最著名的管理學(xué)大師之一,在美國(guó)乃至整個(gè)西方世界被稱為“商界教皇”。獲得斯坦福大學(xué)工商管理碩士和博士學(xué)位,曾任麥肯錫公司顧問,現(xiàn)任湯姆·彼得斯公司董事長(zhǎng)。彼得斯自我描述為反叛王子、勇于失敗的斗士、令人振奮的公司領(lǐng)導(dǎo)者、市場(chǎng)的擁躉。
  湯姆·彼得斯的著述頗豐,而且每一本都是具有世界影響的暢銷書。其他代表性著作有《譴求卓越的激情》、《重啟思維》、《解放型管理》、《追求卓越·個(gè)人成長(zhǎng)版》、《瘋狂的時(shí)代呼喚瘋狂的組織》等,一次又一次掀起全球性企業(yè)革新的熱潮。
 
  亞德里安·斯萊沃斯,美世管理顧問公司的全球副總裁,著名的暢銷書作家,《工業(yè)周刊》將其譽(yù)為“21世紀(jì)的彼得·德魯克、超越同儕的管理大師”。
  著有《發(fā)現(xiàn)利潤(rùn)區(qū)》(The Profit Zone)等影響深遠(yuǎn)的暢銷書。曾被《商業(yè)周刊》評(píng)為年度十大商業(yè)暢銷書。
  亞德里安·斯萊沃斯基著述頗多,經(jīng)常在《華爾街日?qǐng)?bào)》和《哈佛商業(yè)評(píng)論》上撰文,也是達(dá)沃斯世界經(jīng)濟(jì)論壇、微軟首席執(zhí)行官論壇、福布斯首席執(zhí)行官論壇和《財(cái)富》首席執(zhí)行官論壇的知名演講嘉賓。
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