《誰(shuí)是谷歌想要的人才?》
2013-03-22   作者:  來(lái)源:經(jīng)濟(jì)參考報(bào)
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    作者:(美)威廉·龐德斯通

  出版:浙江人民出版社

  破解了以谷歌為代表的世界最頂級(jí)公司的面試密碼,剖析了面試思維的8大類(lèi)型,揭秘了谷歌挑剔、冗長(zhǎng)的招聘機(jī)制,讓你學(xué)會(huì)如何在更挑剔、更艱巨、更來(lái)勢(shì)洶洶的面試之戰(zhàn)中勝出。
  作者告訴我們,面對(duì)激烈的人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),“想象力比知識(shí)更重要”,誰(shuí)擁有了創(chuàng)意思維,誰(shuí)才能脫穎而出,成為幸運(yùn)的人。很多時(shí)候,成功所需的無(wú)非是思維上來(lái)了一次大飛躍而已。對(duì)求職者來(lái)說(shuō),本書(shū)是一本獨(dú)特的面試指南。

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