作 者：[美]科里帕特森（Kerry
Patterson）等著
出 版 社：浙江人民出版社
內(nèi)容簡介：
減肥失��？工作不順？月光族？辦了健身卡卻沒去過幾次？戒不掉抽煙的毛��？當你在生活中陷入了困境，當你痛下決心想要徹底改掉自己的壞習慣時，也許你嘗試過許多方法，但不管自己付出了多少努力，最終卻依舊止步不前。
這時候，大多數(shù)人都會沮喪地認為，自己之所以做不到這一切，過不上自己想要的生活，都是因為自己“缺乏意志力”。但事實上，意志力并不是改變的關鍵所在。真正影響你決策的，是隱藏在身邊的6大影響源。
《改變一切》旨在破除人們對改變自己的誤解，為改變一切提供解決方法。本書詳細解釋了6種影響源的具體內(nèi)容，以及如何讓6種影響源為你所用。書中提供的一套行之有效的新技巧源自“改變一切實驗室”
5 000個真實案例的最新研究成果。
本書是《關鍵對話》、《關鍵沖突》、《影響力2》作者的最新力作，并榮登《紐約時報》暢銷榜。
作者簡介：
本書作者團隊已出版過4 本榮登《紐約時報》暢銷榜的圖書：《關鍵對話》、《關鍵沖突》、《影響力2》和《改變一切》。
科里·帕特森(Kerry
Patterson) 主持的培訓項目廣受贊譽，并負責過多個長期行為變化研究項目。2004
年，科里帕特森因其在組織行為領域的杰出貢獻，獲得了美國楊百翰大學馬里奧特管理學院迪爾獎�？评锱撂厣谒固垢４髮W完成了博士研究工作。
約瑟夫格雷尼(Joseph
Grenny)是一位知名的演說家，也是在企業(yè)變革研究領域從業(yè)20多年的資深顧問。此外，約瑟夫格雷尼還是Unitus的共同創(chuàng)始人，該組織致力于幫助世界貧困人口實現(xiàn)經(jīng)濟獨立的目標。