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| 調(diào)查顯示：歐盟在華企業(yè)看好未來發(fā)展前景 |
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| 2007-11-23 本報記者:文婧 來源:經(jīng)濟參考報 |
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中國歐盟商會22日發(fā)布的《中國歐盟商會商業(yè)信心調(diào)查2007》表明，大多數(shù)在華運營的歐盟企業(yè)保持著良好的業(yè)績并對未來發(fā)展抱有較高的期望，但是這些企業(yè)已經(jīng)開始感受到人才短缺與市場競爭日益激烈?guī)淼膲毫Α?BR> 該調(diào)查由中國歐盟商會和羅蘭·貝格國際管理咨詢公司共同完成，代表了在華運營的200多家大型以及中小歐盟企業(yè)的觀點。
調(diào)查表明，69%的被調(diào)查公司計劃在未來兩年里增加在華投資，且有2/3的被調(diào)查公司表示不會考慮投資于亞洲其他地方。
調(diào)查結(jié)果顯示，在這些企業(yè)的眼中，中國的低成本優(yōu)勢與招商引資優(yōu)惠政策已不再是吸引歐盟企業(yè)來華投資的主要原因，中國具有潛力的產(chǎn)品和服務(wù)市場才是他們來華經(jīng)營的真正目的所在。
中國歐盟商會主席伍德克表示，歐盟企業(yè)對其在華業(yè)務(wù)普遍持有信心，這一信心來源于中國經(jīng)濟增長的強勁勢頭以及由此帶來的國內(nèi)消費水平的不斷提高。
調(diào)查證實，這些公司對于在華投資研發(fā)中心普遍抱有積極意愿，其中58%的企業(yè)在華設(shè)立研發(fā)中心的目的是為了降低在中國銷售產(chǎn)品的開發(fā)成本，或使產(chǎn)品滿足中國消費者要求并更符合中國標準。調(diào)查表明，越來越多的歐盟公司將銷售和服務(wù)的網(wǎng)點從一線城市延伸到二線城市�！耙呀�(jīng)有很多歐盟企業(yè)在中國的二三線城市進行了投資。經(jīng)濟增長神話不僅發(fā)生在上海、浙江這樣的地方，例如內(nèi)蒙古去年的經(jīng)濟增長率就達到了18%。”伍德克說。
盡管歐盟企業(yè)對中國市場普遍看好，但是在華虧損的公司比例也呈現(xiàn)上升趨勢。調(diào)查認為，這一方面由于“兩稅合一”等相關(guān)政策的出臺，另一方面，虧損增長主要來源于市場不斷增強的競爭壓力。
伍德克說，今年只有61%的歐盟公司能夠盈利，不過，82%的虧損公司預(yù)計能在三年內(nèi)實現(xiàn)盈利。他分析認為，這主要由于來自中國企業(yè)的競爭壓力，許多中國本土企業(yè)已經(jīng)有實力在產(chǎn)品和服務(wù)上與歐盟企業(yè)同臺競爭。此外，歐盟企業(yè)的虧損也與其初始生產(chǎn)性投資無法短期內(nèi)回收成本的特性有關(guān)，因此大多數(shù)企業(yè)預(yù)計未來幾年內(nèi)將實現(xiàn)盈利。
對于在中國面臨的激烈競爭，伍德克還透露了一個有趣的數(shù)據(jù)：37%的歐盟公司認為其經(jīng)營在中國加入WTO后受到了中國同行日趨強大的“擠壓”，34%的公司甚至感到了壓力很大，而這些公司主要是在消費品領(lǐng)域。這說明中國市場的國際化進程鍛煉了這些中國同行，使歐盟在華企業(yè)必須直面日趨激烈的競爭環(huán)境。
調(diào)查還顯示，吸引和保留優(yōu)秀員工成為這些歐盟在華企業(yè)的重大難題。大多數(shù)被調(diào)查公司預(yù)期由于優(yōu)秀人才的供需不平衡，人力成本將在未來兩三年內(nèi)不斷提高。高層管理人才的本土化雖然沒有預(yù)期進展的那么快，但是大多數(shù)公司仍將致力于此項計劃。
伍德克表示，22日發(fā)布的調(diào)查是為了配合下周舉行的中歐領(lǐng)導(dǎo)人會晤，旨在為雙方會談提供有用的數(shù)據(jù)。 |
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