《中國科技人力資源發(fā)展研究報(bào)告》在京發(fā)布
    2008-04-30    記者:王一娟    來源:經(jīng)濟(jì)參考報(bào)
  本報(bào)訊 隨著改革開放的不斷推進(jìn),我國科技人力資源的流動(dòng)規(guī)模越來越大,頻次越來越高,而且越是處于科技人力資源的高端人才流動(dòng)的可能性也越大。中國科協(xié)最新發(fā)布的《中國科技人力資源發(fā)展研究報(bào)告》(以下簡稱報(bào)告)顯示,從我國出國留學(xué)和學(xué)成歸國人數(shù)的比較來看,人才流出量明顯大于流入量,人才流失現(xiàn)象仍然比較嚴(yán)重。
  報(bào)告顯示,科技人力資源跨國流出規(guī)模不斷擴(kuò)大,我國已成為科技人力資源輸出大國。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),1978年至2005年,我國出國留學(xué)的人數(shù)除少數(shù)年份稍有回落外,一直呈持續(xù)上升趨勢(shì),尤其是進(jìn)入新世紀(jì)以后,迅速攀升至10萬人以上。現(xiàn)在,我國出國留學(xué)人員總數(shù)累計(jì)已超過90萬人,分布在全球100多個(gè)國家和地區(qū),攻讀的專業(yè)幾乎涵蓋了全部現(xiàn)有的學(xué)科門類,其規(guī)模和數(shù)量前所未有。
  向國外技術(shù)移民的人數(shù)逐年增多,且人員層次逐步提高。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),截至2003年,在中國出生而移居美國的人數(shù)多達(dá)294800人,其中具有學(xué)士學(xué)位的100700人,有碩士學(xué)位的115500人,有博士學(xué)位的62500人。研究表明,人力資源的流出和流入存在著“最佳回歸比數(shù)”,即2:1,也就是出國留學(xué)人員1/3留在國外繼續(xù)發(fā)展,2/3選擇回國發(fā)展。而我國目前的回歸比數(shù)是1:2,即1/3選擇回國,2/3留在國外。自改革開放以來,我國先后有90多萬名具有高等教育學(xué)歷的人員出國留學(xué),但是學(xué)成回國的人員不到1/3,2/3以上的人選擇留在國外發(fā)展。而在出國留學(xué)的學(xué)生中,名牌大學(xué)的優(yōu)秀學(xué)生所占比例最高。有關(guān)調(diào)查顯示,1985年以來,清華大學(xué)涉及高科技專業(yè)的畢業(yè)生80%去了美國,北京大學(xué)這一比例為76%。
  報(bào)告說,科技人力資源流失的后果十分嚴(yán)重。從國家角度看,前期教育的大量投入得不到回報(bào);從企業(yè)角度,高層次科技人力資源流失以后的置換成本相當(dāng)高。經(jīng)濟(jì)全球化后,我國進(jìn)一步面臨著世界發(fā)達(dá)國家加大吸引我國科技人力資源的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。
  據(jù)悉,由中國科協(xié)完成的《中國科技人力資源發(fā)展研究報(bào)告》是我國第一部科技人力資源領(lǐng)域的研究報(bào)告。
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