別拿明星提高股價
2014-06-26   作者:葉檀  來源:每日經(jīng)濟新聞
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  葉檀

  中國很多影視明星都是金融家,你信嗎?至于你信不信,我是相信的。

  近日《福布斯》中文網(wǎng)梳理了其中25位名人,并對其持股公司、主要作品及持股情況做了簡要介紹,其中包括導演、編劇、演員、主持人等。這份名單遺漏了6月23日發(fā)布招股說明書的浙江唐德影視,公司二股東趙健,是趙薇的哥哥。趙薇兄妹合計持股約757.44萬股,粗略估算,唐德影視上市后趙薇兄妹持股市值或?qū)⒊^4.7億元。根據(jù)招股說明書,該公司還引進了知名編劇盛和煜、齊星、余飛、柳樺,知名導演霍建起、滕文驥,知名演員范冰冰、張豐毅、巍子等作為公司直接或間接股東,并與其簽署了4年或4年以上戰(zhàn)略合作協(xié)議或演藝經(jīng)紀代理協(xié)議。

  明星有其價值,有商業(yè)代言價值、影視票房號召力等等,演員通過經(jīng)紀公司不斷擴大自己知名度,進而取得高昂的代言費、出場費、拍攝身價等等,在專業(yè)社會中各人取得自己應得的那部分收益,不會越雷池一步,把手伸到別人的飯碗里。

  給員工股票或者期權,是新興科技公司興盛之后的現(xiàn)象,目的是為了留住具有獨創(chuàng)能力的技術人員與銷售人員,使公司保持競爭力。通過一些股票以期權的方式賦予,也就是說只有公司達到了一定的業(yè)績、持股者為公司作出了真實的貢獻,股票才能兌現(xiàn)。

  在中國給予一些導演與明星股票,只有一種解釋,這些導演與明星是公司不可或缺的核心資源,給予的股權越多、價格越低,說明該員工在公司越重要,在市場上的身價越高,除了給予股票共擔風險、共享利益,已經(jīng)無法用別的方法拴住他(她)。總而言之,股權由企業(yè)家控制,由核心的不可替代的團隊分享,如果任何演員、導演可以通過經(jīng)紀公司邀請到,對公司成長沒有不可替代的作用,那么,在新股、次新股、小盤股遭遇狂炒,文化概念方興未艾之時,不過是慷所有股東之慨,分給自己看得順眼的人一杯羹罷了。

  爆炒的背后隱藏的是高風險行業(yè)。去年1月,北京電視藝術中心藝術總監(jiān)鄭曉龍稱,我國電視劇生產(chǎn)過剩,一年七千集的需求,卻拍攝了一萬七千多集電視劇,供大于求,使大量電視劇無法播出,造成巨大浪費。

  我國真正缺乏的是文化領域?qū)I(yè)化的運作隊伍,如作為電影、電視劇靈魂人物的制片人是稀缺的,專業(yè)的技術團隊是稀缺的,我國編劇的專業(yè)化與市場化不要說難與美國電視劇制作相比,就是與韓、日相比,也相形見絀。最近,復星國際與美國Studio8簽署投資協(xié)議,成為單一最大股東,目標就是彌補中國影視制作領域與美國的巨大差距。

  目前影視業(yè)處于跑馬圈地、老板給筆投資就上馬的階段,有些“土豪金”老板們并不看重影視業(yè)與影視公司的未來發(fā)展,而是著眼于與“文化”二字攀上關系,與名導名編名演有近距離接觸。影視業(yè)人才匱乏,唐德影視表示,通常情況下,影視劇項目策劃需由影視劇制作企業(yè)自有策劃人員和外聘策劃人員執(zhí)行,除劇組制片人由影視劇制作企業(yè)員工擔任外,其他人員導演部門、攝影部門、錄音部門、美術部門、造型部門等均由劇組臨時外聘。影視劇發(fā)行主要依賴于公司自有發(fā)行、營銷工作人員?磥恚酥破c營銷,其他通通外聘,但公司并不認為應該挑選這些核心團隊,給他們以股份。

  美國上市的影視公司不少,而世界最知名的電腦創(chuàng)意動畫工作室皮克斯上市后,喬布斯獲得巨額股份,動畫制作的靈魂人物拉塞特得到了自己應得的,憑借 《玩具總動員》在1996年被奧斯卡授予特別成就獎。拉塞特不會缺錢,但他不會讓自己成為股神,稱自己是金融家與企業(yè)家。首個在美上市的中國影視企業(yè)博納影業(yè),也不會、不敢拿明星提高股價。

  只有一個不成熟、靠關系、初次上市炒概念的高風險市場,會讓演員成為金融家,會讓余秋雨成為百貨商城的原始股東。從長期來看,市場能夠說明一切。

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