數(shù)據(jù)顯示，工資多了，不是小漲，是大漲。
    記者從中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)主辦的“深化企業(yè)薪酬制度改革促進(jìn)構(gòu)建和諧社會(huì)”論壇上獲悉，中國職工工資總額和職工平均工資連續(xù)四年實(shí)現(xiàn)兩位數(shù)增長，并分別超過同期國內(nèi)生產(chǎn)總值、人均國內(nèi)生產(chǎn)總值的增長速度，為改革開放以來職工工資水平增長最快時(shí)期。據(jù)悉，2002年，中國在崗職工工資總額為13161億元，到2006年達(dá)到23439億元，扣除價(jià)格上漲因素，年均遞增13.5%，比同期國內(nèi)生產(chǎn)總值年均遞增10.3%，高3.2個(gè)百分點(diǎn)，是1998年到2002年全國在崗職工工資總額年均增長速度的1.9倍。（據(jù)新華社）

    工資漲，房價(jià)漲，物價(jià)漲。到底這是怎么樣的一個(gè)民生指數(shù)？
    在我們的官方辭典里，房價(jià)是不包含在物價(jià)之內(nèi)的。國家統(tǒng)計(jì)局有關(guān)負(fù)責(zé)人早就表示，購買商品房通常屬于投資，而不屬于消費(fèi)行為。統(tǒng)計(jì)部門將商品房歸為投資品而非消費(fèi)品，一直廣遭質(zhì)疑。統(tǒng)計(jì)部門認(rèn)為，只有租房才屬于消費(fèi)。所以在各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表中，我們經(jīng)常“欣喜”地見到工資漲了，于是乎大家都和諧了，幸福指數(shù)全高了……
    可是我們的官員是否知道，房價(jià)的上漲消弭了多少民生指數(shù)啊，消弭了多少幸福指數(shù)啊？
    “國民幸福指數(shù)”就是老百姓自己對(duì)自己的生活環(huán)境，包括收入、就業(yè)、保障以及自然環(huán)境的一種感受。百姓覺得滿意，幸福指數(shù)就上升，不滿意，幸福指數(shù)就下降。
    工資漲了，據(jù)說扣除物價(jià)上漲因素還有余，但實(shí)際上人們的生活壓力越來越大，而且工資收入的差距也越來越大，總體說來，大家是不是更有“余錢”了，這才是關(guān)鍵的問題。要看到，更多的人買房是把它作為一種消費(fèi)品的。物價(jià)指數(shù)不能不包括房子在內(nèi)，同是作為耐用品，汽車、彩電等使用年限也很長，它們可以成為統(tǒng)計(jì)對(duì)象，住房為什么就不能？
    不管怎么說，工資增長都是好事，但是作為一項(xiàng)民生數(shù)據(jù)的傳達(dá)，不能光說“高興的”，不說“整體的”，恰恰只有整體的綜合數(shù)據(jù)才能反映百姓的生活時(shí)態(tài)，而僅僅是統(tǒng)計(jì)學(xué)上盲目樂觀，并不能讓百姓有多樂？
    就在十多天前，中國人民銀行6月20日發(fā)布的二季度全國城鎮(zhèn)居民儲(chǔ)戶問卷調(diào)查顯示，居民消費(fèi)意愿(選擇更多消費(fèi)的居民占比)連續(xù)3個(gè)季度下滑，從2006年第三季度的28.2%降至本季度的19.5%，累計(jì)降幅達(dá)8.7個(gè)百分點(diǎn)，創(chuàng)歷史新低。
    從最樸素的生活邏輯來看，所謂消費(fèi)意愿下降，無外乎兩方面的原因：要么是收入有限、根本無錢消費(fèi)，要么是雖有余資，但由于受種種社會(huì)條件限制而不敢消費(fèi)。
    究竟是什么讓老百姓“捂緊”錢袋子呢？在住房領(lǐng)域，調(diào)控不斷，房價(jià)卻一路飛漲，廉租房之類保障制度仍然進(jìn)展緩慢；全民醫(yī)保還停留在討論層面，而昂貴的醫(yī)藥價(jià)格依然如故；教育方面，義務(wù)教育也并非完全的免費(fèi)教育，擇校費(fèi)之類教育開支更是家長不可避免的“義務(wù)”，至于大學(xué)收費(fèi)，仍是居高不下……
    工資漲了，即使超過物價(jià)水平的漲，但是大家還是把手里的錢捂得緊緊的，我們的民生溫度還沒有升高，這是工資漲得比較猛烈背后的生活現(xiàn)實(shí)。
    工資上漲跟不上房價(jià)物價(jià)上漲步伐，這正是：工資跨欄猛跑，房價(jià)卻似劉翔！