國電一線員工大幅降薪 多家電企縮減營運(yùn)開支
    2008-06-25        來源:新京報

  “從年初起,工資單上的數(shù)字就節(jié)節(jié)下滑,與CPI漲幅成反比!币晃浑娏镜膯T工向記者抱怨。昨日,國電集團(tuán)的一位相關(guān)負(fù)責(zé)人士證實,由于電廠經(jīng)營虧損,國電集團(tuán)從集團(tuán)到分公司一線員工都下調(diào)了薪水,幅度略低于30%,其中領(lǐng)導(dǎo)的降薪幅度,尤其是虧損火電廠領(lǐng)導(dǎo)的降薪幅度要遠(yuǎn)高于普通一線員工。
  除了國電明確提出全員降薪之外,五大電力集團(tuán)之首的華能集團(tuán)也公開宣布今年“辦公費用、工資性支出和差旅費用等一律比預(yù)算減少5%”,但相關(guān)人士并未透露具體降薪的幅度,并表示“企業(yè)情況不同”。這也是電力企業(yè)首次因經(jīng)營虧損問題下調(diào)員工工資。

  昨日(6月24日)有消息稱,“6月19日,集團(tuán)高層親赴分公司,稱因集團(tuán)虧損嚴(yán)重,所有國電集團(tuán)員工工資下調(diào),平均幅度約30%!眹娂瘓F(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人士告訴記者,其實降薪幅度比30%略微低一些,由于各電廠情況不同,下調(diào)幅度也不一樣,“下調(diào)薪水的主要是經(jīng)營虧損的電廠,而并非所有電廠。一些微利的電廠如果再去降薪是很不合適的!彼表示,降薪政策并不涉及集團(tuán)旗下的上市公司,上市公司員工薪水由公司股東董事會和股東大會決定。
  昨日國電集團(tuán)公司副總會計師陳斌接受媒體采訪時表示,國電集團(tuán)77個火電廠當(dāng)中已有71.4%虧損,13%左右是微利,就是基本上持平,還有13%左右有一點盈利,而且這個71.4%虧損面還在不斷增加。而昨日國電集團(tuán)一位高層也透露,旗下很多火電廠由于煤價高企將面臨資金鏈斷裂的險境。
  上述國電集團(tuán)人士表示,外界對于電力企業(yè)薪水高一直存在誤解,認(rèn)為發(fā)電企業(yè)與電網(wǎng)都是高收入,“其實我們一些地方電源電廠一些員工的工資與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)是基本持平的!

多家電企縮減營運(yùn)開支

  上述國電集團(tuán)人士還給記者算了一筆賬。燃煤成本占到了電廠成本的70%以上,再除去10%的稅費,其他人力、設(shè)備等成本占到20%,而由于電廠投資巨大,這20%中有很大一部分是設(shè)備的投入,人力成本所占的比例相當(dāng)少!耙粋百萬裝機(jī)容量的電廠按照200人規(guī)模計算,即使一個月每人減薪2000元,一個月節(jié)省下來40萬,按照每噸煤600元的價錢計算,只能買600多噸煤,這僅是該電廠一天耗煤1.5萬噸的一個零頭。”
  記者昨日了解到,目前電力集團(tuán)的虧損情況相仿,面對罕見的集團(tuán)性虧損,各電力集團(tuán)都展開了相應(yīng)的“扭虧增效”運(yùn)動,并開始大幅縮減營運(yùn)開支。
  華能集團(tuán)一位人士表示,今年5月底,當(dāng)時仍在任的華能集團(tuán)總經(jīng)理李小鵬召開黨組會議,要求“壓縮出國團(tuán)組、停止新建樓堂館所、停止購置車輛,嚴(yán)格控制會議經(jīng)費,停止系統(tǒng)內(nèi)一切跨地區(qū)會議,盡量采用視頻會議形式”等。
  大唐集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人士告訴記者,今年前五月出現(xiàn)了集團(tuán)性虧損,目前集團(tuán)的經(jīng)營性開支至少減少了10%以上,并且取消了很多會議。
  盡管目前僅有國電集團(tuán)和華能表示要降薪,其他電力集團(tuán)仍未有明確通知,但各家企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人士均表示,電力集團(tuán)的情況大同小異,目前虧損面基本都已達(dá)到80%,如果未來宣布降薪并不會意外。

虧損油企尚無調(diào)薪計劃

  電力企業(yè)的一位內(nèi)部人士告訴記者,這是近年來電力企業(yè)的第二次降薪,但因為經(jīng)營虧損降薪還是第一次。2006年,電力企業(yè)員工曾有過一次全員下調(diào)薪水,幅度達(dá)到了20%-30%。
  昨日國資委一位相關(guān)人士告訴記者,國資委控制的是央企工資的總額,電力企業(yè)也需要每年向國資委申報工資總額。對于電力企業(yè)的降薪,他認(rèn)為這是企業(yè)自身降成本增效益的做法。近年來各地國資委相繼出臺了壟斷企業(yè)的工資漲幅控制,如山東要求壟斷企業(yè)職工工資漲幅不得超過11%,南京要求電力、房產(chǎn)、金融等行業(yè)職工工資最高漲幅不得超過18%。
  而據(jù)記者了解,今年煉油虧損的中石油、中石化以及受地震和雪災(zāi)影響損失嚴(yán)重的國家電網(wǎng)目前還沒有降薪的消息。

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